“财务已经有人选了，现在缺产品经理、以及分管商务与公关的经理、行政等。

我想先把研发人选定下来，分两个项目组，研发一组、研发二组。

只是这方面的人才比较难找，多的是平平无奇的人。

你知道的，能让我看上眼的人不多。

能力强的人又不缺工作，必须靠挖，难度都很大。”

“时间约好，地点定好，你约人面试的时候叫上我，”陈燃说，“这样好了，明天早上十点约在海景餐厅喝早茶，如何？”

孟小贝连连摇头：“不行不行，我要睡到自然醒，我好不容易才从MDG离开，不用再打卡上班，你居然让我这么早就起床。”

陈燃：“那我替你去好了，你把对方的简介发给我。”

“诶不用啦，”孟小贝说，“你在技术这块估计无法跟他们深入交流，陈总，招程序设计师必须得拿出令人信服的东西，让他们打心里佩服，我会想办法在沙龙聚会上逮住他们。”

陈燃：“不要跟他们空谈理想，得拿出实质性的东西摆在他们面前，比如薪资待遇，比如职位待遇，公司的前景等等。

还有就是你有哪些优势，哪些足够的把握能带领大家获得成功，除此之外，把钱给够，项目股份分配到位。”

孟小贝说：“你分析的是大多数人的普遍心理，但像混到他们那种级别的程序设计师，一般是不差钱的，他们更追求的是......”

陈燃：“不论是谁，没有人会对钱感冒，将薪水提上去，加班时间压下来，才能证明你对技术与产品的信心，除此之外，其他都是扯淡。”

孟小贝感觉他俩真是上辈子的冤家，光是为了重建公司这件事，可以不间断地吵到酒店打烊，只得说道：“打住打住，咱不讨论这个话题，还是先吃点东西吧，我饿了，服务生，给倒点酒。”

孟小贝先吃了沙拉，再叉起一小块牛扒放进嘴里咬着，意外地，今天的牛扒味道还挺不错，碧海晴天酒店的厨师今天是不是心情特别好，牛扒也比上次美味多了。

“这个周五，我去恒雅值班的时候，外公朝我说了许多事，”陈燃喝了点酒，对孟小贝说道，“特地聊起了你小的时候，有一次你跟别的小孩打架，用砖头把人鼻子砸出血了......”

“咳咳，”孟小贝尴尬地咳了几声，不知道该怎么接话，“还是谈工作吧，我错了，请问期权怎么分配比较好”

陈燃笑了起来：“这个好办，影立方计划在五年内利用股指期权上市，按照我的计划，不需要借壳，哦对了，你喜欢在米国上市还是沪深A股或者港股？”

孟小贝：“......”

“我外公还跟你还说了啥？”孟小贝又改口道。

陈燃板起脸：“你到底想聊些什么？”

孟小贝：“就不能说点切实可行的不尴尬不漂渺的话题吗？”

陈燃：“那好吧，你来，我听你说。”

孟小贝：“水晶石和影立方是打算合并在一起办公呢？还是另找办公地点？”

陈燃：“我认为合并在一起可以有效地节省许多来回折腾的时间，房子钥匙都给你了，一天三餐还有保姆伺候。”